?？趶?fù)興城園區(qū)集聚了多家知名頭部企業(yè)、文化及游戲動(dòng)漫類企業(yè)。園區(qū)將致力于搭建以文化出口和游戲出海為導(dǎo)向、具有較強(qiáng)輻射力的功能載體，堅(jiān)持產(chǎn)業(yè)集群化發(fā)展和龍頭企業(yè)帶動(dòng)戰(zhàn)略，基于自貿(mào)港對(duì)外開(kāi)放的優(yōu)勢(shì)，引進(jìn)市場(chǎng)化投資基金及推出相應(yīng)扶持政策，全方位助力企業(yè)做大做強(qiáng)。

 

　　那么，?？趶?fù)興城互聯(lián)網(wǎng)信息產(chǎn)業(yè)園對(duì)于入駐其中的企業(yè)又有哪些優(yōu)惠政策呢？讓小博帶大家往下看吧。

 

　　一、短視頻直播政策

 

　　短視頻、直播平臺(tái)稅籌政策，園區(qū)全程協(xié)助企業(yè)獲得委托代征資質(zhì)，網(wǎng)紅主播可以按生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)所得享受10萬(wàn)以下免征增值稅、個(gè)稅核定征收1%，其中企業(yè)增值稅、企業(yè)所得稅、核定個(gè)稅及城建稅都享受稅收獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　二、企業(yè)稅收獎(jiǎng)勵(lì)

 

　　1. 企業(yè)稅收獎(jiǎng)勵(lì)階梯政策：

 

　　企業(yè)兩稅(增值稅和企業(yè)所得稅)?？谑惺屑?jí)稅收留成部分給予階梯獎(jiǎng)勵(lì)，省市兩級(jí)稅收合計(jì)是50萬(wàn)元至100萬(wàn)元，獎(jiǎng)勵(lì)市級(jí)留成30%；省市兩級(jí)稅收合計(jì)是100萬(wàn)元至500萬(wàn)元，獎(jiǎng)勵(lì)市級(jí)留成40%；省市兩級(jí)稅收合計(jì)是500萬(wàn)元至1000萬(wàn)元，獎(jiǎng)勵(lì)市級(jí)留成50%；省市兩級(jí)稅收合計(jì)是1000萬(wàn)元至2000萬(wàn)，獎(jiǎng)勵(lì)市級(jí)留成70%;省市兩級(jí)稅收合計(jì)是2000萬(wàn)以上，市級(jí)留成獎(jiǎng)勵(lì)80%。

 

　　2. 園區(qū)一企一策稅收獎(jiǎng)勵(lì)政策：

 

　　符合?？谑锌偛科髽I(yè)認(rèn)定的企業(yè)，形成的年度地方財(cái)力貢獻(xiàn)市級(jí)留成部分金額給予最高90%獎(jiǎng)勵(lì)；經(jīng)海南省總部企業(yè)認(rèn)定備案的企業(yè)，可以享受年度地方財(cái)力貢獻(xiàn)省級(jí)留成部分獎(jiǎng)勵(lì)給園區(qū)的金額最高90%給予獎(jiǎng)勵(lì)。獎(jiǎng)勵(lì)稅種包含：企業(yè)所得稅、企業(yè)增值稅、個(gè)人所得稅、城建稅。

 

　　三、總部企業(yè)政策

 

　　1. 海口總部企業(yè)開(kāi)辦獎(jiǎng)勵(lì)：

 

　　(一)對(duì)新落戶的跨國(guó)公司地區(qū)總部， 給予一次性 300 萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　(二)對(duì)新落戶的從事旅游業(yè)、現(xiàn)代服務(wù)業(yè)等第三產(chǎn)業(yè)的綜合型(區(qū)域型)總部，承諾自注冊(cè)成立之日起 1 年內(nèi)形成地方財(cái)力貢獻(xiàn)不低于2000萬(wàn)元，給予一次性500萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　(三)對(duì)新落戶的從事高新技術(shù)產(chǎn)業(yè)等第二產(chǎn)業(yè)的綜合型(區(qū)域型)總部，承諾自注冊(cè)成立之日起1年內(nèi)形成地方財(cái)力貢獻(xiàn)不低于3000萬(wàn)元，給予一次性1000萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　(四)對(duì)新落戶的從事熱帶特色高效農(nóng)業(yè)等**產(chǎn)業(yè)的綜合型(區(qū)域型)總部，承諾自注冊(cè)成立之日起1年內(nèi)形成地方財(cái)力貢獻(xiàn)不低于1000萬(wàn)元，給予一次性300萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　(五)對(duì)新落戶的高成長(zhǎng)型總部，承諾自注冊(cè)成立之日 起1年內(nèi)形成地方財(cái)力貢獻(xiàn)不低于800萬(wàn)元，給予一次性 200 萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　(六)對(duì)新落戶的國(guó)際組織(機(jī)構(gòu))地區(qū)總部，給予一次性200萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì);在本市新設(shè)立分支機(jī)構(gòu)的，給予一次性 100 萬(wàn)元獎(jiǎng)勵(lì)。

 

　　四、人才政策

 

　　1. 股權(quán)交易獎(jiǎng)勵(lì)：經(jīng)認(rèn)定在本市行政區(qū)域范圍內(nèi)注冊(cè)登記的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，如有本企業(yè)的股權(quán)、期權(quán)、知識(shí)產(chǎn)權(quán)成果交易，按照其交易所得所繳納的個(gè)人所得稅市級(jí)留成額度給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)，最高獎(jiǎng)勵(lì)不超過(guò) 300 萬(wàn)元。

 

　　2. 社保返還：在海南互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)工作，與企業(yè)簽訂3年合同，并按時(shí)足額繳納社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)的，對(duì)企業(yè)繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)和個(gè)人繳納的社會(huì)保險(xiǎn)費(fèi)給予50%補(bǔ)貼，一年一補(bǔ)，連續(xù)補(bǔ)貼3年。

 

　　3. 落戶政策：經(jīng)認(rèn)定在本市行政區(qū)域范圍內(nèi)注冊(cè)登記的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)年薪酬收入12 萬(wàn)元以上的員工,在?？诠ぷ骱炗?年以上勞動(dòng)合同并繳納社保的,給予辦理落戶。

 

　　4. 人才租房補(bǔ)貼：拔尖人才5000元/月，其他類高層次人才(含急需緊缺的技術(shù)技能人才)3000元/月，碩士畢業(yè)生或具有中級(jí)專業(yè)技術(shù)職稱的人才2000元/月，本科畢業(yè)生1500元/月。

 

　　五、其他獎(jiǎng)勵(lì)

 

　　1. 上市獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)成功上市的企業(yè)，給予一次性獎(jiǎng)勵(lì)200萬(wàn)元。

 

　　2. 融資獎(jiǎng)勵(lì)：對(duì)上市公司再融資(配股、增發(fā)新股、發(fā)行公司債券)金額1億元以上(含1億元)的，獎(jiǎng)勵(lì)100萬(wàn)元;再融資額1億元以下的，獎(jiǎng)勵(lì)50萬(wàn)元。

 

　　3. 掛牌獎(jiǎng)勵(lì)：在我市注冊(cè)并在全國(guó)中小企業(yè)股份轉(zhuǎn)讓系統(tǒng)(新三板)掛牌的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，一次性獎(jiǎng)勵(lì)200萬(wàn)元;在我市注冊(cè)并在國(guó)內(nèi)主板、中小板、創(chuàng)業(yè)板或境外上市的互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)，一次性獎(jiǎng)勵(lì)500萬(wàn)元。